姓　　名： 王权红 性别： 男

出生年月： 工作单位： 西南大学

所在院系： 心理学院 职称： 教授

行政职务： 招生专业： 040203应用心理学

研究领域： 实验心理学、认知心理学、学习心理学、视觉知觉和心理物理、认知神经科学、神经网络 是否兼职： 否

指导博士生总数： 指导硕士生总数：

目前博士生数： 目前硕士生数：

个人简介

1983年获得北京大学心理学系学士学位，是接受现代认知心理学熏陶最早的一批学生。曾任教于天津师范大学教育科学研究所心理教研室。 1987年于北京大学心理学系读认知心理学硕士。曾就学于纽约州立大学和波士顿大学。并获得了波士顿大学的实验心理学哲学博士学位。曾在亚利桑那大学，东北大学，纽约城市大学等学校做过博士后。在亚利桑那大学的博士后工作涉及猴子大脑前额叶单个神经元电反应记录(埋藏电极电反应记录)。现在是西南师范大学教授，硕士生导师。 　　本人研究兴趣主要涉及知觉与记忆，并探讨其神经机制和统一的神经网络(神经计算)机制。在博士论文里提出了视知觉干扰效应(部分线索效应)的失匹配假说。知觉干扰效应就是残缺模糊刺激的呈现随后降低对较完整的同一刺激的知觉识别。根据称作可适应共鸣理论（The Adaptive Resonance Theory）的神经网络理论，知觉识别就是依熟悉程度先激活一个网络节点（神经元，元组），即假设，并由此激活刺激的存储模式，然后把刺激模式和激活的存储模式加以比较。如果差别不大，共鸣产生，假设被确认，知觉识别产生。否则如果相去甚远，则差别觉察器被激活，其结果是激活的节点被持续地抑制（即假设被推倒）。如果该节点恰恰是代表随后呈现的刺激，那么知觉识别就会因该节点失去作用而发生困难，出现知觉干扰效应。这一假说得到前人及本人的实验结果支持。 　　新近的博士后工作涉及颜色心理物理中阈限水平上的觉察器或觉察机制（即三种颜色细胞的各种线性组合模式）。传统的颜色阈限察觉机制类似黄与蓝及红与绿这两对拮抗色彩机制。每一颜色刺激的阈限察觉可能有一种或多种机制参与。我们提出并用在颜色背景干扰下的分辨作业来验证五机制概率迭加模型，即“红”，“绿”，“黄”，“紫”，“蓝”各自为完全不同机制。 　　目前主要研究工作和研究设想有（1）图片和汉字的区别（2）模式的失匹配对知觉的影响以及知觉的模板匹配机制 (3) 结构优势效应以及知觉的抑制机制（4）惊奇事件的知觉干扰效应以及知觉的抑制机制（5）提出并用实验验证ERP中N400的晚期词内失核证理论。实验范式将涉及模糊图片和汉字的呈现，刺激的瞬时呈现。受试者的任务是命名，补笔或做出按键反应。将采用一种新的不同于传统信息加工观点的神经计算观点来研究这些课题。